Mitarbeiter/-in Support und Administration 30-50 %

Eintritt per sofort oder nach Vereinbarung. Befristet bis 30.09.2019, mit evtl. Option auf unbefristete Anstellung.

Sie sind die erste Anlaufstelle für unsere Kunden und Mitarbeitenden zu Fragen zu unserem Tagesgeschäft und unseren Software-Applikationen. Arbeitsort ist Effingerstrasse, Bern.

Mitarbeiter/-in Kleinware 100%

ab 1. März 2019

Sie arbeiten in der Heilsarmee brocki.ch in Schaffhausen. Sie kreieren jeden Tag neue Einkaufserlebnisse für unsere Kundschaft und helfen bei der Sortierung unserer vielfältigen Ware mit. Arbeitsort ist Schaffausen

HR Assistent/-in Flüchtlingshilfe 60-80 %

Eintritt per 1. Februar 2019 oder nach Vereinbarung

Als Teil des Teams Geschäftsstelle HAF stehen Sie für einen qualitativ hochstehenden Service in der Personaladministration. Arbeitsort ist Bern, Effingerstrasse.

Fachperson CRM & Analytics Fundraising 80-100 %

Eintritt per 1. April 2019 oder nach Vereinbarung

Als Verantwortlicher für das CRM und BI-Tool des Fundraising stellen Sie die reibungslose und professionelle Nutzung der Tools sicher. Sie entwickeln... Arbeitsort ist Bern, Laupenstrasse

Lehrstelle Fachfrau Hauswirtschaft EFZ

Lehrbeginn 01.08.2019

Ein professioneller Ausbildungsplatz wartet auf Sie, herzlich willkommen! Arbeitsort ist Bern.

Weitere Stelleninserate der Heilsarmee auf Französisch finden Sie hier.

Das sagen unsere Mitarbeitenden

Lesen Sie in dieser Bildergalerie, was Mitarbeitende motiviert, sich für die Heilsarmee zu engagieren.

Gute Gründe, für die Heilsarmee zu arbeiten

  • Sinnstiftende Tätigkeit

    Wir bieten ein Arbeitsumfeld, in dem Sie wissen, dass ihre tägliche Arbeit direkt oder indirekt eine Investition in Menschen ist.

  • Fairer Lohn

    Wir bezahlen zeitgemässe Löhne mit 13. Monatslohn. Als NPO bewegen sich unsere Löhne im Mittelfeld mit vergleichbaren Einstufungen. Im Sozialwerk richtet sich die Entlöhnung oft nach den Richtlinien des Kantons. Gleicher Lohn für Mann und Frau ist für uns eine Selbstverständlichkeit.

  • Weiterbildung

    Weiterbildung sehen wir als wertvolle Investition in Sie als Mitarbeiter/-in wie auch in die Organisation.

  • Ferien

    Unsere Mitarbeitenden geniessen fünf Wochen Ferien. Ab Alter 60 sind es sechs Wochen.

  • 40-Stunden-Woche

    Die Arbeitszeit beträgt in der Regel 40 Stunden pro Woche. Wir ermöglichen flexible Arbeitszeitmodelle und Teilzeitarbeit.

Versicherungen

  • Mutter- & Vaterschaftsurlaub

    Mütter erhalten 14 Wochen Mutterschaftsurlaub bei 100% Lohnfortzahlung. Väter dürfen eine Woche frei nehmen, um sich in dieser besonderen Zeit ganz der Familie zu widmen.

  • Sozialversicherungen

    Unsere eigene Vorsorgestiftung ist kerngesund und bietet attraktive Leistungen. So wird u.a. der volle Lohn versichert, ohne den sonst üblichen Koordinationsabzug. Dies erhöht den Vorsorgeschutz im Alter sowie bei Tod und Invalidität.

  • Lohnschere

    Innerhalb der Heilsarmee Schweiz verdient niemand mehr als das Dreieinhalbfache eines anderen Mitarbeitenden.